Flere og flere mænd tager mere end de obligatoriske 2 ugers barselsorlov. Især blandt unge mænd er det blevet mere legitimt i højere grad at ville være en del af sine børns liv. Men de mænd, der søger udvidet barselsorlov møder bare ikke altid forståelse hos chefen, bedsteforældrene eller de ældre kolleger.

Det er utvivlsomt godt for både børnene og fædrene, at fædrene er mere sammen med børnene, så man kan undre sig over, hvorfor det er op til familierne selv at afgøre, hvem der skal have barselsorloven. Det er naturligvis oplagt, at moderen skal have noget tid til at komme sig oven på fødselen, men dette i sig selv er ikke tilstrækkelig grund til at sige, at kun 14 dage skal være obligatorisk for faderen.

I Sverige er en langt større del af barselsorloven øremærket til mændene, og dette medvirker til bedre ligestilling mellem kønnene, også på arbejdsmarkedet. Danske kvinder tilbringer gennemsnitligt kortere tid på arbejdsmarkedet end mændene. Det resulterer i lavere livsløn, ringere chancer for forfremmelse og dårligere pension til kvinderne.

I Sverige føder kvinderne flere børn og der er også færre skilsmisser end i Danmark.